農業(yè)銀行、華夏銀行、廈門銀行等社會招聘啟事
1、農業(yè)銀行新疆兵團分行春招
一、招聘需求 (100人)
(一)省分行信息科技崗。主要參與我行各類業(yè)務系統(tǒng)的軟件開發(fā)、運行維護、安全管理等工作。錄用人員入職后原則上將先安排到基層營業(yè)網點進行為期6個月的培養(yǎng)鍛煉。
(二)綜合業(yè)務崗。主要為我行培養(yǎng)和儲備綜合營銷、業(yè)務運營、信息科技、財務會計、風險控制、法律合規(guī)等專業(yè)型和管理型人才。入職后先立足基層進行培養(yǎng)和發(fā)展,主要從事運營支持、客戶服務、金融信貸業(yè)務、理財業(yè)務等工作。入職1年后即有機會參加各級各類人才庫和管理崗位、專業(yè)崗的競爭性選拔。
具體的崗位職責說明和要求請登錄中國農業(yè)銀行招聘網站(https://career.abchina.com)查看。
二、招聘條件
(一)招聘對象:
境內外高校2020年、2021年全日制大學本科及以上學歷畢業(yè)生。(具體學歷要求詳見各招聘崗位的職位描述)
1.境內院校畢業(yè)生應能夠在2021年7月31日前畢業(yè),取得畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證;
2.境外院校畢業(yè)生應為2020年1月1日至2021年7月31日間畢業(yè)(以國家教育部學歷學位認證的學位獲得時間為準),并能夠獲得國家教育部學歷學位認證。
(二)遵紀守法,誠實守信,品行端正,無不良記錄。
(三)身心健康,具備良好的綜合素質,具有較強的學習能力、溝通能力、敬業(yè)精神和團隊協作精神。
(四)符合應聘職位的其他資格條件和勝任能力。
(五)符合銀保監(jiān)會有關銀行業(yè)從業(yè)人員有關要求,符合我行親屬回避相關規(guī)定。
三、招聘流程
(一)網上報名。網上報名為本次招聘的唯一應聘方式,報名截止時間:2021年4月18日(周日)24:00。
(二)簡歷審查與甄選。我行將根據招聘條件對應聘者進行資格審查,并根據崗位需求及報名情況等,擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。
(三)筆試。筆試時間初步定于4月底,我行將采取線上方式開展,筆試前將安排時間試考,考生需自行準備符合筆試要求的軟硬件設備與環(huán)境,具體考試時間和要求將另行通知。
(四)面試、體檢及簽約等。具體安排另行通知。
四、報名操作流程
(一)應聘者請登錄中國農業(yè)銀行招聘網站(https://career.abchina.com)
(二)注冊會員并登錄。
(三)編輯簡歷。點擊“我的簡歷”完成簡歷編輯。
(四)應聘具體崗位。在招聘網站中瀏覽意向投報的職位,點擊進入職位詳情頁面,選擇確定考試類別、考試地點等信息后提交完成應聘。每名應聘者最多可在我行投報1個崗位。請認真閱讀職位描述,根據個人意向和條件選擇投報。
(五)應聘完成后請務必在“我的投遞”中查看相關投遞信息,確認已完成應聘流程。
五、注意事項
(一)應聘者應堅持誠信,對個人信息的完整性和真實性負責,不得弄虛作假。如與事實不符,我行有權取消其考試和錄用資格,解除相關協議約定,后果由應聘者本人承擔。
(二)我行校園招聘相關工作的唯一發(fā)布渠道為中國農業(yè)銀行招聘網站(https://career.abchina.com),所有招聘信息均從該網站發(fā)布,并通過網站通知信、手機短信等方式通知應聘者,請廣大應聘者予以關注,防止出現個人信息泄露及財務風險。
(三)我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等類似機構,從未編輯過中國農業(yè)銀行任何應試參考資料,也從未向任何機構提供過校園招聘考試相關資料和信息。
(四)筆試、面試等后續(xù)安排及要求僅通知應聘者本人,請應聘者密切關注我行報名網站公告和個人通知信。如應聘者的手機號碼、郵箱等聯系方式發(fā)生變更,務必及時登錄招聘系統(tǒng)進行更新,以確保通信暢通。
(五)職位申請成功后再編輯“個人中心”-“我的簡歷”的內容將不會同步更新已完成投遞的簡歷信息,如想修改,請在“我的投遞”中取消申請后重新投遞。
(六)應聘者若通過電腦瀏覽我行招聘網站,建議使用Chrome、360、IE11以上版本瀏覽器。
2、華夏銀行南寧分行社招
一、招聘崗位及條件
(一)基本條件
1.品行端正,遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度,具有較強的事業(yè)心和責任感,認同華銀文化,無違規(guī)違紀和不良記錄,無重大崗位風險責任;
2.身體健康,符合銀行崗位工作要求;
3.符合我行親屬回避制度要求;
4.大學本科及以上學歷,數統(tǒng)類、計算機類、金融學類、經濟學類、管理學類、漢語言文學、新聞學類、法學類等相關專業(yè)畢業(yè)。
具有較強綜合分析及文字表達能力、或具有較強客戶資源的優(yōu)先或適當放寬條件。
(二)招聘崗位及具體條件
1.文秘宣傳崗(1名)
工作地點:南寧
崗位職責
(1)綜合性、全行性文字材料撰寫、整理。
(2)負責分行公文流轉、跟蹤督辦、文書檔案等日常文秘工作。
(3)內外部宣傳B崗,協助相關活動組織和宣傳平臺管理工作。
(4)負責重要會議組織統(tǒng)籌、會議紀要等材料整理、會議決策事項督辦等。
(5)完成領導交辦的其它工作。
任職資格
(1)大學本科及以上學歷,經濟、金融、工商管理、漢語言文學、新聞學類等相關專業(yè),年齡35周歲(含)以下。
(2)能熟練運用Word、Excel、PowerPoint等電腦常用辦公軟件;會攝影攝像、Photoshop等圖形圖像處理者更佳。
(3)具備較強的文字表達能力、業(yè)務學習能力、溝通組織協調能力;具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀行為和任何不良記錄;工作認真踏實,有責任心,有團隊合作精神;工作態(tài)度積極嚴謹,大局意識和開拓創(chuàng)新精神較強。
(4)對具有兩年以上銀行工作經驗、一年以上相關文秘宣傳工作經驗者優(yōu)先(面試環(huán)節(jié),可自備以往工作相關文稿材料作為輔證);形象氣質佳、有駕照者優(yōu)先。
(5)特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
2.柜員崗(若干名)
工作地點:南寧、柳州、桂林、欽州
崗位職責
從事柜臺現金、單證結算等相關服務工作。
任職資格
(1)年齡30周歲以下,商業(yè)銀行會計專業(yè)工作1年及以上;大學本科及以上學歷,經濟學類、管理學類、法學類、計算機類、外語類專業(yè)或取得助理會計師、助理經濟師、助理審計師及以上專業(yè)技術職稱;
(2)掌握總、分行相關管理規(guī)定和服務標準,熟悉銀行業(yè)務及其職能,具有一定的語言、文字表達能力。
3.客戶經理崗(若干名)
工作地點:南寧、柳州、桂林、欽州
崗位職責
(1)負責開發(fā)、維護客戶,辦理客戶的具體業(yè)務。
(2)負責向客戶介紹我行金融產品,根據客戶需求,為客戶制定金融服務方案,促成業(yè)務合作。
任職資格
(1)年齡35周歲以下,金融從業(yè)1年(含)以上或經濟工作3年(含)以上;
(2)熟悉商業(yè)銀行業(yè)務產品及業(yè)務流程;具有較強的營銷能力,具有1年以上銀行客戶營銷經歷;熟悉當地市場,有一定客戶資源。
(3)持有金融理財師(AFP)、國際金融理財師(CFP)、私人銀行家(CPB)、特許金融分析師(CFA)等證書的優(yōu)先考慮。
二、薪酬福利待遇
應聘人員一經錄用,除享受國家規(guī)定的各類社會保險和本行相關福利待遇外,我行將根據工作崗位性質及應聘人員實際表現提供在本地具有競爭力的薪酬待遇。對有豐富客戶資源、突出專業(yè)技能的特殊人才,薪酬待遇面議。
三、應聘方式
(一)報名方式
請登錄華夏銀行招聘網站(https://zhaopin.hxb.com.cn),選擇“華夏銀行南寧分行社會招聘”,在線注冊并填寫個人簡歷后,進行在線報名。
(二)報名時間:即日起至2021年5月31日。
(三)應聘說明
1.特別優(yōu)秀者,應聘條件可適當放寬。
2.應聘者應保證提供資料的真實性,我行對應聘資料保密,恕不退還。
3.我行將通過電話、短信、郵件等方式與應聘者取得聯系,請保持通訊暢通并隨時關注網站最新消息。
3、廈門銀行社招
一、總行營運管理部-營運風險控制崗
(一)崗位描述
1、負責制定營運管理工作監(jiān)督檢查制度,指導總分行制訂年度營運監(jiān)督檢查工作計劃并跟蹤實施情況;
2、負責組織開展對全轄營運活動現場與非現場檢查,全面檢查與專項檢查,以及事后監(jiān)督工作,督導總分行落實制度與內控要求;
3、負責牽頭搭建營運風險監(jiān)測體系,組織設計風險預警管理模型,開展風險數據的運用與分析;
4、負責針對金融產品和服務、金融營銷宣傳落實消費者權益保護相關要求開展合規(guī)性審核,指導、協調并促進各單位開展消費者權益保護各項工作。
(二)基本條件
1、大學本科及以上學歷,金融、經濟、會計、法律等相關專業(yè);
2、具備3年及以上銀行營運相關從業(yè)經驗;
3、熟悉國家相關政策法規(guī)和監(jiān)管條例,具備較強的工作責任心和風險意識,具有良好的學習分析能力、文字表達能力、溝通能力和抗壓能力。
特別條件:投遞方式:zhaopin@xmbankonline.com
二、總行營運管理部-渠道管理崗
(一)崗位描述
1、負責全行線上線下渠道交付協同的管理與驅動,整合相關部門的業(yè)務需求,提出協同等建議方案,輔助相關需求的落地實施;
2、負責推動跨板塊的渠道資源共享,制定各渠道的界面規(guī)范、服務規(guī)范和數據標準,推動業(yè)務信息和客戶信息在各渠道間的共享;
3、負責建設全行網點廳堂運營機具和電子設備的軟硬件建設,以及管理制度、選型及配置標準、操作規(guī)程和相關細則,負責運行監(jiān)測和維保管理。
(二)基本條件
1、大學本科及以上學歷,金融、經濟、會計、計算機等相關專業(yè);
2、具備3年及以上銀行相關從業(yè)經驗;
3、熟悉銀行相關系統(tǒng),具備較強的工作責任心和團隊協作精神,具有良好的學習分析能力、溝通能力和和抗壓能力;
4、視野開闊,具有強烈的創(chuàng)新思維,互聯網思維,用戶思維。
特別條件:投遞方式:zhaopin@xmbankonline.com
三、總行營運管理部-流程管理崗
(一)崗位描述
1、負責制定營運交付流程和服務流程的規(guī)范與標準,督導營運流程規(guī)范執(zhí)行,監(jiān)測營運流程執(zhí)行情況;
2、負責組織研究并實施營運流程設計及優(yōu)化,收集、整理、分析營運流程優(yōu)化需求,識別營運流程優(yōu)化空間,協調各方資源運用科技創(chuàng)新等方法推動營運流程持續(xù)優(yōu)化。
(二)基本條件
1、大學本科及以上學歷,金融、經濟、會計、計算機等相關專業(yè)。
2、具備3年及以上銀行流程管理崗位工作經驗或互聯網工作經驗,有集中運營平臺建設專案經驗優(yōu)先;
3、能夠獨立、統(tǒng)籌協調內外部資源,高效開展項目工作,熟練運用Axure軟件,具有SAS分析技能優(yōu)先;
4、善于學習,責任心強、執(zhí)行力強、有良好的團隊合作溝通能力和抗壓能力。
特別條件:投遞方式:zhaopin@xmbankonline.com
四、總行投資銀行部——發(fā)行承銷崗
(一)崗位描述
1、負責分支行上報的企業(yè)發(fā)債項目的對接,包括客戶營銷、盡職調查、報告撰寫、材料上報等工作;
2、債券分銷下游投資人的開拓,包括證券公司、銀行、基金公司等銷售渠道的建立;
3、營銷開拓和同業(yè)機構投資者關系,重點分銷參團承銷的債務融資工具;
4、負責銀團貸款、并購貸款、交易所資產證券化、公司債、企業(yè)債等標準化債券的營銷推動。
(二)基本條件
1、全日制本科生(含)以上學歷,金融、經濟、管理、法律、投資、財會等相關專業(yè)畢業(yè);
2、需具備三年以上工作經驗,至少一年相關崗位經驗;
3、熟悉國家相關的金融政策法規(guī)和商業(yè)銀行運營知識、投資者關系、財務相關知識。
特別條件:投遞方式:wumq@xmbankonline.com
五、總行投資銀行部——同業(yè)業(yè)務崗
(一)崗位描述
1、負責同業(yè)銀團、標準化票據、金融債承銷、行內資產證券化等同業(yè)業(yè)務的承攬、承做、承銷;
2、銀行間各類債務融資工具、北金所債權融資計劃及交易所產品的分銷;
3、戰(zhàn)略合作協議簽署前協議內容的收集、擬定,戰(zhàn)略協議簽訂活動各項具體事務的執(zhí)行;
4、本行金融債主承銷商的招標及選聘工作,協助金融債審批過程中與監(jiān)管機構的溝通、協調。
(二)基本條件
1、全日制本科生(含)以上學歷,三年以上同業(yè)工作經驗,金融、法律、統(tǒng)計、財會等相關專業(yè);
2、熟悉國家相關的金融政策法規(guī)和商業(yè)銀行運營知識,熟悉銀行業(yè)務等相關知識。
特別條件:投遞方式:wumq@xmbankonline.com
工作地點:廈門;截止時間:2021-6-30
4、中信銀行信用卡中心
招聘崗位:助理綜合經營崗
崗位信息
崗位職責:
本崗位是集服務體驗、資產保全、信貸審批、產品營銷為一體的綜合經營顧問。通過線上渠道與平臺為全球信用卡客戶提供一站式金融服務,引導客戶合理使用信用卡,形成良好用卡習慣,推薦特色權益及金融產品,收集并反饋客戶建議,推動服務流程優(yōu)化,提升品牌影響力。
崗位要求:
1、全日制大專及以上(接受實習生),專業(yè)不限,年齡35周歲以下;
2、普通話標準,表達流利,身體健康
工作時間:標準工作時間,輪班制。
工作地點:深圳市龍崗區(qū)中海信創(chuàng)新產業(yè)城15棟
薪酬福利
1、薪酬:
—【實習生薪酬福利】
★稅前月薪:4000(底薪2400元+住宿補貼1600元,發(fā)放至工資卡)
★首月有200元一次性的安置費(發(fā)放至工資卡)
★餐補:600元/月(可在指定餐廳消費)
—【取得畢業(yè)證后薪酬福利】
★月平均工資:7000元以上+五險一金,綜合年薪:11萬-17萬,每個月度獎金+豐厚年終獎金。
2、完善福利:
★過節(jié)費:7500元/年(5個節(jié),每個節(jié)1500元)
★醫(yī)療基金:6500元/年
★餐補:1000元/月(可在指定餐廳、美發(fā)店、電影院消費)
★通訊補貼:100元/月
★高溫補貼:900元/月(6-10月)
★其他:各類禮包禮券(含蛋糕券、洗衣券、生日福利、帶薪休假、年度體檢、免費外部專業(yè)健身俱樂部、新年大禮包)、公司不定期組織集體戶外團隊活動,每年安排一次全身體檢,轉深圳戶口。
3、健康保障:五險一金、意外傷害保險、重大疾病保險、醫(yī)療門診費用報銷;公司設置有員工保健室、健身活動室及心理咨詢室。
4、多樣培訓:提供信用卡業(yè)務培訓、在職技能培訓、素質能力培訓等。
5、寬廣發(fā)展:崗位職級晉升、部門內外部職位競聘、全國36所城市分中心崗位競聘。
6、豐富活動:四季部門傳承活動:運動會、才藝秀、秋游、優(yōu)秀員工頒獎盛典、節(jié)日慶典、聚餐出游;俱樂部活動:羽毛球、乒乓球、籃球、足球、高爾夫球、電玩協會、文藝協會、禮儀隊、戶外活動協會、攝影協會,定期舉辦各類活動。
7、融洽團隊:年輕活力的合作團隊,極具人性化的工作氛圍,工作與娛樂為一體的工作環(huán)境,辦公場地設置活動室、休息室、就餐區(qū)、休閑區(qū)、網上沖浪區(qū),滿足工作之余的娛樂生活。
8、工作環(huán)境:極具人性化的工作氛圍,工作與娛樂為一體,辦公場地設置活動室、休息室、休閑區(qū)、網上沖浪區(qū),滿足工作之余的娛樂生活
【面試需要準備的資料】
個人簡歷1份,畢業(yè)證復印件1份,身份證,筆;
需著正裝(白襯衫、黑褲或裙)。
注:全日制大專及以上學歷均需提供相應學歷畢業(yè)證復印件
簡歷投遞郵箱:414511499@qq.com
內容來源:各銀行官網